シャイン! (集英社文庫)

ehirano1

何気なく手に取ったのですが、のめり込んでしまいました。メーカー系企業における方であれば（もしくはそうでない方も）、作中に登場する「何か」が当てはまるのではないかと思いました。つまり、多かれ少なかれ大小企業問わずに存在する「何か」の正体こそ組織における不合理的内在的理論ではないかと思いました。また、この不合理的内在的理論を知った上でどうするかこそが自己における働き方改革なのかもしれないとも思ったりもしています。

2022/10/20

ぶんこ

途中入社の一人の営業部長の強気体制が、製麺会社を潰してしまった。そう思えました。トップに立つ人がイエスマンに弱いと怖いですね。周囲の人からは「何でこんな人が重用されるのか。可愛がられるのか？」という事、結構たくさん見受けられますが、一歩間違うと企業の土台が崩れると教えてくれてました。「社内が乱れてくるとトイレの汚れもひどくなる」これも、ちょっとした気配り、使う人どうしがお互いを思いやる気持ちが損なわれてきたからでしょう。やり甲斐のある仕事を信頼出来る人達と出来る幸せ。白石さんや勇気ある人々にエール。

2017/05/23

しょーくん＠本棚再編中

★★★★★★☆☆☆☆原さんらしく、社会風刺的なブラックユーモアを織り交ぜながら、中堅食品企業の崩壊と再出発を描いた連作短編です。うん、わかるわかるという描写もあって楽しめましたし、再出発という茨の道を選んだ新生鴨之木製麺の方々の成功を願いたいです。

2016/01/06

siro

以前に読友さんからオススメ頂いた「トイレのポツポツ」文庫で「シャイン！」と改題していたのですね。探しても無いはずです。私自身、仕事をする上でハッとさせられる言葉もありました。利益やコストも大事だけれども人間関係を疎かにしていては良い結果は産まれない。綺麗事かもしれないし、必ずしも良い人間関係ばかりでは無いはずだけれども。でも仕事をしている自分を誇れるような会社で働きたい。そうであって欲しいと思う。ラストはスッキリでとても面白かったです！

2016/09/08

chikara

やらされている仕事ではなく、自らやらなければならない、もしくはやりたい仕事をする社員が多く居る会社は強い。仕事は常に分業ではあるが、それぞれのパートにやり甲斐を見せているか？やっている方に感謝しているか？これが大事だな。良いお仕事小説でした！

2017/05/09