組織をだめにするリーダー、繁栄させるリーダー
組織をだめにするリーダー、繁栄させるリーダー / 感想・レビュー
つちのこ
自分自身のなかに方向を見出す人”アルベローニは、リーダーは「自分志向型」になって欲しいと訴える。これはリーダーでなくとも、人間の生き方に通じるものがある。日々、のんべんだらりと惰性で生きる自分には耳が痛い。「なるようになるさ」と「明日があるさ」は同じような言葉であって、本質は全く違うのである。目標や夢を持つことが、いかに人生を豊かにすることだということを、少しばかし考えてみたくなった。
2003/08/19
だんぶる
著者の見識があふれでている。リーダーとして誠意を持って、ぶれずに行動することが大事。
2016/03/06
Tom Zacky
会社に不満を持ってる人は、さらに欝になるので、読まない方がイイ（ぇ？ｗ
2011/05/31
ともあきほ
つまらない、ほとんど精神論的。読んでてもｲﾒｰｼﾞが浮かんでこないので、何をどうすればが分かりづらい。
2003/03/05
numainu
評価D
2008/10/03
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